USIMINAS ABRE 340 VAGAS DE ESTÁGIO E APRENDIZAGEM EM QUATRO ESTADOS

Programa de Entrada 2026 oferece 270 vagas para aprendizes e 70 para estagiários de nível técnico e superior; selecionados iniciam em fevereiro de 2025.
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A Usiminas, uma das maiores empresas do setor siderúrgico no Brasil, anunciou a abertura de 340 oportunidades para seu Programa de Entrada 2026. As vagas são voltadas para jovens que buscam iniciar a carreira, divididas em 270 postos para aprendizes e 70 para estágios de nível técnico e superior.

As oportunidades estão distribuídas por diversas localidades onde a companhia possui operações nos estados de Minas Gerais, São Paulo, Pernambuco e Espírito Santo.

Detalhes das Vagas

Programa de Aprendiz (270 vagas) As vagas para aprendizes são direcionadas a jovens com idade entre 18 e 22 anos. As oportunidades de formação incluem os cursos de Processos Siderúrgicos, Ponte Rolante, Mecânico Diesel, Mecânico de Bombas, Manutenção Elétrica, Eletromecânica, Operador de Máquina de Corte e Soldador.

As vagas de aprendiz estão disponíveis nas seguintes unidades:

  • Ipatinga (MG)
  • Itatiaiuçu (MG)
  • Cubatão (SP)
  • Taubaté (SP)
  • Guarulhos (SP)
  • Suape (PE)

Programa de Estágio (70 vagas) As 70 vagas de estágio contemplam tanto o nível técnico quanto o superior. Para o nível superior, as vagas são destinadas a estudantes de Engenharias, Tecnologias e Ciências Sociais e Humanas. No nível técnico, as oportunidades abrangem formações em Metalurgia, Mecânica, Elétrica, Química, Logística, Informática e Administração.

As vagas de estágio estão distribuídas nas seguintes localidades:

  • Ipatinga (MG)
  • Itatiaiuçu (MG)
  • Belo Horizonte (MG)
  • Betim (MG)
  • Santa Luzia (MG)
  • Taubaté (SP)
  • Guarulhos (SP)
  • Cubatão (SP)
  • Vitória (ES)

Desenvolvimento de Talentos

Segundo Rita Xavier, gerente de Talentos da Usiminas, o programa é uma porta de entrada estratégica para a companhia. “Nosso objetivo é atrair e desenvolver pessoas que queiram construir uma carreira na Usiminas”, afirma.

“Buscamos jovens curiosos, com vontade de aprender e crescer em um ambiente que valoriza o desenvolvimento humano e profissional”, destaca a gerente.

Processo Seletivo

O processo de seleção incluirá etapas como triagem de currículos, testes, entrevistas, dinâmicas e exames médicos, culminando na contratação.

Os candidatos selecionados para o Programa de Entrada 2026 iniciarão suas atividades na empresa em fevereiro de 2025. As inscrições já estão abertas e devem ser realizadas pelo site oficial da companhia: www.usiminas.com.

(Da redação, com informações e imagem -divulgação- da Usiminas)